在职场哪些行为是比较傻的?

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　　不懂得内敛，出类拔萃。

　　优秀是很多职场新人容易犯的愚蠢。没有太多的社会经验，没有必要的摔跤，自视甚高，走自己的路的气质还是很明显的。

　　俗话说“咬人的狗不叫”，内向是职场的基本素质，所有爱出风头的人，都像杨修一样，最终会被社会教导做人。

　　任劳任怨，不为名利。

　　职场上所有的努力都应该是有利可图的。一些努力应该让领导看到，这样领导才能给出更高的评价;或者你可以学到更多有用的知识和技能，尽管你受到了影响。

　　只是任劳任怨，但是这些付出，既没有让领导知道，也没有让自己取得明显的进步，就是浪费。

　　越是代替，无知人之明。

　　职场上，每个人的责任都是有界限的。有些人，在不请示领导的情况下，擅自主张。.越是代代做决定，是很愚蠢的。

　　即使能够确定领导肯定会同意你的做法，也要以流程的方式请示，这是对领导的基本尊重，也是下属的职责。

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