欢迎访问山东招聘网!本站涵盖山东招聘网、山东人才网、山东事业单位招聘等招聘内容,免费发布济南招聘、青岛招聘、烟台招聘、东营招聘、淄博招聘等地区的最新招聘信息!

网站地图
山东招聘网

山东站[切换城市]
  • 职位
    • 公司
    • 职位
  • 山东 山东招聘网 > 职场冲突> 企业纠纷>

    山东企业纠纷:企业间的合同纠纷要怎么处理?

    山东企业纠纷:企业间的合同纠纷要怎么处理?

    2022-08-29 11:31:56 来源:山东招聘网

    公司合同纠纷是常见的合同纠纷之一,因为在签订合同时稍有不慎就会引发不必要的纠纷,所以在签订公司合时就需要小心谨慎。那么企业间的合同纠纷要怎么处理?

      山东企业纠纷栏目小编给大家整理了一篇“山东企业纠纷:企业间的合同纠纷要怎么处理?”的文章解读,希望能带来帮助,如果还有疑问可以点击>>山东就业指导群扫码进群或者关注公众号了解更多。

    山东企业纠纷

      一是用协商的方式,自行解决,这是最好的方式;

      它是指合同纠纷的当事人,在自愿互谅的基础上,按照国家有关法律、政策和合同的约定,通过摆事实、讲道理,以达成和解协议,自行 解决合同纠纷的一种方式。

      二是用调解的方式,由有关部门帮助解决;

      合同纠纷的调解,是指双方当事人自愿在第三者(即调解的人)的主持下,在查明事实、分清是非的基础上,由第三者对纠纷双方当事人进行说明劝导,促使他们互谅互让,达成和解协议,从而解决纠纷的活动。

      三是用仲裁的方式由仲裁机关解决;

      合同仲裁,即由第三者依据双方当事人在合同中订立的仲裁条款或自愿达成的仲裁协议,按照法律规定对合同争议事项进行居中裁断.以解决合 同纠纷的一种方式。仲裁方法由于比较灵活、简便,解决纠纷比较快,费用又比较低,所以很受当事人欢迎。

      四是用诉讼的方式,即向人民法院提起诉讼以寻求纠纷的解决。

      它是民事诉讼的重要组成部分,是解决合同纠纷的一种重要方式。与其他解决合同 纠纷的方式相比,诉讼是最有效的一种方式,之所以如此.首先是因为诉讼由国家审判机关依法进行审理裁判,最具有权威化性;其次、裁判发生法律效力后,以国家强制力保证裁判的执行。

      上文就是关于“山东企业纠纷:企业间的合同纠纷要怎么处理?”的相关内容,想要了解更多关于山东事业单位招聘、山东人才招聘、山东人才网、山东公务员、济南找工作、易职邦、山东社会招聘、山东校园招聘等方面的内容,敬请关注山东人才招聘网https://www.sdrszp.com/

    原标题:山东企业纠纷:企业间的合同纠纷要怎么处理?

    文章链接:https://www.sdrszp.com/show-3989-11133-1.html

    本网注明信息来源为其他媒体的稿件均为转载体,免费转载出于非商业性学习的目的,版权归原作者所有,如有内容与版权问题等请与本站联系。

    山东招聘网智能服务

    快速匹配心仪岗位

    就业指导群

    人才网公众号

    山东就业指导交流群

    山东就业指导交流群,
    专业老师在线就业指导,特色岗位一键匹配

    山东兼职招聘

    • 扫码下载APP

      山东招聘网APP
    • 扫码进小程序

      山东招聘网小程序

    服务信息

    联系电话:

    服务时间:08:00-18:00

    济南招聘 | 山东招聘网 | 青岛招聘 | 山东兼职招聘

    Copyright 2012-2022 山东招聘网 All Rights Reserved

    详细地址:济南市历城区辛祝路17号好兰朵大厦508室

    版权所有:山东易职邦人力资源有限公司

    ICP证:赣ICP备2021004766号-6 赣公网安备36010202000586

    技术支持:江西易职邦人力资源有限公司

    关注公众号

    服务时间08:00-24:00

    微信公众号

    微信公众号

    招聘交流群

    招聘交流群

    微信小程序

    微信小程序

    微信扫一扫

    面试通知

    收藏

    简历

    足迹

    微信求职

    关注公众号

    掌握最新求职动态

    微信公众号

    小程序

    进入小程序

    随时随地找工作

    小程序