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    研发工程师

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    职位月薪:面议

    研发工程师

    职位月薪: 面议

    • 岗位类别:
    • 招聘类型: 校园
    • 工作经验: 应届生
    • 工作地点: 德州市
    • 学历要求: 硕士研究生
    • 招聘人数: 1人
      福利待遇:
    • 五险一金
    • 优质平台
    • 法定节假日休息
    • 年终奖

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    职位描述

    岗位职责 1、负责新产品整体结构设计及关键零部件的工程图纸输出,完成从概念设计到可制造方案的全流程结构设计工作。 2、主导生产用工装、夹具、检具及非标自动化设备的开发设计,针对车间痛点提出设备技改方案并落地实施。 3、利用CAE仿真工具对关键结构件进行强度、刚度、疲劳等力学分析,验证设计方案可靠性,降低物理试错成本。 4、跟踪设计成果在车间的安装调试过程,现场解决装配、加工、运行中的实际问题,确保设计方案"能落地、好制造"。 5、对接生产、工艺、质量等部门,将一线需求转化为可执行的设计方案,协同推动生产效率与产品质量一致性提升。 6、编制设计输出文件,包括三维模型、二维工程图、BOM清单、装配工艺指导文件及设计计算报告。 6、参与现有产品的结构优化与设计变更,持续迭代完善标准化设计库。 任职资格 1、学历与专业: 硕士及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。 2、工作经验: 机械结构设计或非标设备开发项目经验,具备独立承担非标设计项目的实战经历。 3、专业技能: 精通至少一种主流3D建模软件(如SolidWorks、Creo、NX等)及AutoCAD,能熟练输出规范工程图纸。 熟悉CAE仿真分析流程,能独立完成静力学、模态分析等基础仿真验证(掌握ANSYS、Abaqus或SolidWorks Simulation者优先)。 熟悉机械加工工艺(车、铣、焊、装配等)及常用材料(钢材、铝合金、工程塑料等)的选型与应用。 具备公差配合、尺寸链计算、热处理工艺等机械设计基础知识,设计图纸标注规范完整。 了解气动、液压及电机传动系统的基本选型与集成应用。 核心能力: 4、具备强大的三维空间想象力与工程化表达能力,能将抽象概念转化为具体结构。 具备敏锐的车间问题洞察力,能准确翻译一线需求为合理设计参数。 动手能力强,能深入车间参与安装调试,不脱离现场解决实际问题。

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