济南企业招聘：2022年济阳国资投资控股集团有限公司招聘

　　济南企业招聘栏目小编给大家整理2022年济阳国资投资控股集团有限公司招聘，具体事项公告如下:

　　一、应聘基本条件及要求

　　1、遵守宪法和法律，政治思想素质过硬，具有干事创业的事业心和责任感。

　　2、具有履行岗位职责所必需的专业知识和良好的职业素养，无不良履职纪录;具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

　　二、招聘岗位及条件

　　招聘岗位及条件详见附件1：《济阳国资控股集团2022年8月公开招聘岗位计划表》。

　　三、报名时间、方式及有关要求

　　招聘公告由第三方招聘服务机构通过政府网站发布公告、前程无忧网站发布招聘信息，借助手机APP和微信H5等多种渠道发布。

　　1、报名时间：2022年8月26日—9月9日下午5:00

　　2、报名方式：本次招聘仅接受网上报名。

　　应聘者登录济阳政府网站(/)或前程无忧网站查看岗位介绍。下载附件2：《济阳国资控股集团2022年公开招聘报名登记表》，填写后连同相关资料扫描件发送到指定报名电子邮箱(请在标题中注明“应聘职位+姓名”，标注不清晰者视为无效报名)，参加面试时需携带相关资料原件。

　　3、报名需要提供资料：《济阳国资控股集团2022年公开招聘报名登记表》，本人有效身份证件扫描件，学历、学位、职(执)业资格或专业技术资格证明书扫描件，学信网在线验证报告(海外取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)扫描件。

　　4、每位应聘者限报一个职位，且只需发送一次邮件，请勿重复发送。

　　5、部分岗位视简历数量及质量情况关闭投递通道。

　　6、体检不合格或放弃体检者不予聘用。

　　四、履历评价

　　在简历筛选的过程中，本着人岗相适的原则，按照招聘公告岗位要求，对报考人员填报的身份、年龄、学历、工作履历等信息进行简历初筛，同时对符合报名条件候选人的工作履历情况进行综合履历评价，择优确定进入面试人员。

　　五、资格审核

　　资格审查贯穿整个招聘工作全过程，任何环节发现资格条件不符合者，即取消报考资格。报名人员注册虚假报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他证件骗取考试资格的，一经查实，取消其报考资格。

　　六、 在线测评

　　在线测评链接届时将统一发送至报名时所填写邮箱，测评时间另行通知。

　　七、 面试

　　根据履历评审及素质测评综合情况，按照1:8的比例择优确定面试人员。面试以半结构化面试形式进行，符合条件的人数不足1:8的，按实际人数确定面试人员。面试由第三方招聘服务机构统一命题和组织。

　　面试以半结构化面试形式进行，面试主要测试报名人员的专业知识、逻辑思维能力、语言表达能力、综合协调能力、个性特征以及职位匹配度等。面试成绩设最低达标线，最低达标线为70分，低于达标线不予聘用。根据面试成绩高低顺序按1:1的比例确定进入考察范围人员。

　　面试具体时间、地点以电话、短信通知为准。

　　八、体检、背景调查及公示

　　根据面试情况确定意向人选，组织体检。并由前程无忧协助开展背景调查。除特殊情况外，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。如发现人员存在材料和信息造假的情况，则取消应聘资格。因体检、背景调查不合格出现缺额的或合格人员放弃入职资格的，在同职位其他人选中择优确定递补人选或取消该职位。济阳国资控股集团根据体检、背调情况确定拟聘用人员名单，并在济阳政务信息网进行公示，公示期为3个工作日。

　　九、其他事项

　　1、济阳国资控股集团享有本次招聘最终解释权。有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整或取消个别岗位的招聘工作。

　　2、在线测评、面试、体检、背景调查及录取通知将通过电话或电子邮件、短信等方式告知。未入围者，不再另行通知。

　　3、除网上报名外，公司不接受其他任何形式的报名。本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。

　　4、具有以下情形之一的，不得报考：受处分期间的人员或曾被开除公职的人员; 正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员; 报考后构成回避关系的人员;法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

　　5、本次社会公开招聘截止后，如出现招聘岗位空缺，济阳国资控股集团将针对本次招聘后的空缺岗位在专业招聘网站长期发布招聘信息，并成立济阳国资控股集团面试小组，及时对简历筛选合格的应聘人员进行面试，面试通过的发放录用通知书并组织入职。

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