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2023-02-20 16:28:40 来源:山东招聘网
山东人才网小编给大家整理了一篇“写简历的时候有哪些步骤?”的文章解读,希望能带来帮助。
1.研究目标岗位职责,找出软技能和硬技能,有的岗位会有加分项
软技能是一种通用能力,如:沟通能力、学习能力、团队合作能力
硬技能是专业技能,如:文案技能、数据分析技能等
先梳理硬技能,再梳理软技能,赋予岗位要求权重,排出优先级和重要性
2.研究公司
需要进一步了解目标公司的业务,才能知道岗位需求的实际意义。比如说要有好的文案技巧,但是没有说要什么文案,可以通过了解公司的业务来了解。
主要了解公司以下信息:
公司网站(成立时间、发展历程、当前规模、主要产品、企业文化)
与公司相关的新闻信息(可在网上搜索公司相关的新闻信息)
体验公司的主要产品(文章、APP/小程序、产品系列、行业地位、主要竞争对手)
公司创始人谈话或访谈(在网站上查找公司创始人的访谈、文章或视频)
3.拿出A4纸,头脑风暴与之匹配的所有信息
根据每一个要求,梳理出相应的工作经验,绞尽脑汁思考任何与这一要求相关的任务或项目。
4.将梳理和选择的经历连贯成一段话
试着用背景、方法和结果来总结你的工作
根据不同的职位做不同的简历,海投不一定比有针对性的面试更有可能获得面试
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